El ayuntamiento de Ensenada a través del departamento Jurídico mantiene un total de 181 laudos a favor del trabajador que deben cumplirse lo más pronto posible, que en conjunto arrojan un monto de 80 millones de pesos.
Otro pendiente que tiene el gobierno de Marco Novelo Osuna es el de reinstalar a 58 ex empleados que ganaron litigios como también dar seguimiento a las 304 demandas para conseguir base sindical. De éstas últimas 44 las interpusieron colaboradores del ex presidente Gilberto Hirata Chico.
La pasada administración dejó el trienio con 3 mil 435 empleados, y en los primeros ocho meses el número bajó a 3 mil 265 repartidos en todas las dependencias y 22 delegaciones, del universo de empleados hay mil 101 burócratas.
La proyección a corto plazo, para Oficialía Mayor, es disminuir la plantilla en un 6%, lo que significa dar de baja o finiquitar a 212 empleados más hasta el mes de diciembre.
Como parte de la reingeniería, esta administración ha despedido a 180 empleados con un gasto de 8.6 mdp pero lo ideal antes de diciembre es liquidar a por lo menos 212 personas de confianza y honorarios.
Para lograr el recorte ha sido necesario implementar planes de austeridad por parte de Tesorería y Oficialía, que van desde limitar la gasolina, viáticos, compras innecesarias, talleres de reparación de vehículos, dejar de contratar empresas de limpieza, viajes y eventos privados.
Sobre los recortes el líder del sindicato Jacinto Alcalá de la Cruz opinó que los basificados saben que cada gobierno contrata a más personas en las diferentes modalidades.
Mencionó que en su experiencia de más de 15 años en diferentes cargos del sindicato siempre los alcaldes dicen que no hay dinero, y lamentó que ahora tengan que dar cumplimiento inmediato a los laudos.